為什么要選擇IT外包？
現在的商業環境，變化快速，技術日新月異。做你最擅長的（核心競爭力），其余的外包！"Do what you do best (your core competency) and outsource the rest!"已經成為一種不可逆轉的趨勢。研究表明，外包支持服務的公司，比什么都在自己公司里做的公司，系統運行更穩定，運行效率更高，成本更低，升級更容易。具體比較如下：
一、 信息技術的廣泛性、復雜性決定了企業不可能配備技術很全面的專業人員從事企業自身的IT工作；
二、 企業自身網絡的狹隘性難以留住一流的IT技術人才，造成實際運維人員專業化程度不夠，有可能影響企業IT工作的科學性、系統性、經濟性；
三、 企業對自身IT工作人員的專業工作管理很難做到專業IT服務公司對其技術工程師的嚴格、系統的管理程度；由于上述原因導致的企業對IT的投入在很大程度上未能得到應有的回報，累計效率損失嚴重，不能實現對核心業務的有力支援和保障,企業網絡系統故障頻率高和系統利用率低，其具體原因如下：
1、 企業在建立局域網時，沒有具體應用要求，導致裝備的設備和應用軟件不兼容，在采購相關的設備時不去考慮整體局域網以后的規劃。
2、 網絡安全隱患(建成局域網后操作使用人員不按相關程序操作，另外在使用廣域網時沒有安全防范意識，容易感染上多種病毒)。
3、 相關的主要領導對企業網絡系統的認識需要一個過程。
4、 網絡經濟帶來了人才流動的問題，而人才流動會給企業的網絡穩定性帶來負面影響，引起中小型企業系統管理員流動的原因具體如下：
A、企業內部網絡專業人員的升遷機會相對比較少，沒一個明確的奮斗目標；
B、企業網絡技術人員經常做些瑣碎的工作，如安裝操作系統、常用的辦公軟件、移動線路等等，時間一長他們就比較麻木，沒有工作動力和熱情；
C、中小型企業的環境讓網絡技術人員的技術水平很難得到充分發揮和提升，長此下去他們的技術視野比較狹窄，因為IT業是一個高速發展的行業，要求IT技術人員要不斷的了解行業的新知識和動態，更要在好的工作環境里不斷學習、摸索和實踐才能不被淘汰；
D、企業網絡技術人員的工作成績難以被肯定和認可； E、中小型企業配備的專業技術人員數量有限，無法保證網絡及設備正常運行，造成他們工作思想壓力大；
5、 網絡應用開發不高，因為企業日常瑣碎的維護工作讓系統管理員根本沒有時間去開發網絡應用，導致系統應用處于一個低層次。
